Rapporteren
Let op: Deze rapporteerfunctie is bedoeld om schendingen van de huisregels voor Vraag & Beantwoord te melden. De redactie beoordeelt jouw melding alleen daarop. Wil je dat jouw reactie ook op het forum leesbaar is? Log dan eerst in op de Kassa-site en plaats je bijdrage. Of start zelf even een topic met je eigen vraag erin verwoord.
Heb je een vraag voor Kassa? Stel deze dan via dit contactformulier.
Je wilt de volgende vraag rapporteren aan de redactie:
Vragen bij ontslag
Hallo,
bij mij ging het ongeveer net zo.
allereerst contact opnemen met juridisch loket.
ontslag kan op drie manieren:
via kantonrechter (moet het wel bond gemaakt hebben), aanvragen en motiveren bij uwv, of via een overeenkomst.
het eerste lijkt mij niet het geval, maar informeer ernaar.
in tweede geval: laat werkgever niets van zich horen, informeer dan bij uwv of de zaak bekend is.
is zaak bekend : ga naar juridisch loket om verweer te schrijven en motivatie van werkgever onderuit te halen.
is de zaak niet bekend : hij is bezig met dossiervorming voor uwv. krijgt hij het niet rond bij het uwv dan moet hij het op een andere manier proberen, of werkgever leunt achterover tot je zelf vertrekt. (nooit doen!)
advies : stel je goed op de hoogte van je rechten en plichten, evenals die van de werkgever (eventuele vergoedingen (in vorm van cursussen), ontslagtermijn, outcorsing, pensioen etc.).
ga nooit alleen in gesprek met een werkgever, neem iemand mee met hr/p&o ervaring.
probeer er zoveel mogelijk uit te slepen ook al is het in de vorm cursussen.