[quote=tijger1 schreef op donderdag 28 mei 2015, 16:49]@ekiem

Het gast hier over loon, niet over een uitkering.

@olek1063

Wat bedoelt u met feesturen? Hebt u op een feestdag gewerkt, of niet gewerkt, maar uitbetaald gekregen.

En wat was het brutoloon wat uitbetaald werd? Het SV-loon is voor u helemaal niet van belang. Daarover worden premies berekend.

Het SV-loon is wel degelijk van belang. Een WW-uitkering wordt namelijk gebaseerd op het SV-loon. Als je SV-loon dus te laag wordt doorgegeven aan het UWV is een eventueel toekomstige WW-uitkering ook te laag.

@lexdura

Op de website van het UWV kan de Ts zijn loon inzien. Hij moet dus blijkbaar bij het UWV werken. Want het gaat niet over een uitkering.

Uiteraard is het SV loon van belang bij een eventuele uitkering, maar men mag toch aannemen dat het UWV zelf het loon correct uitrekent.

[quote=tijger1 schreef op donderdag 28 mei 2015, 20:24]@lexdura

Op de website van het UWV kan de Ts zijn loon inzien. Hij moet dus blijkbaar bij het UWV werken. Want het gaat niet over een uitkering.

Uiteraard is het SV loon van belang bij een eventuele uitkering, maar men mag toch aannemen dat het UWV zelf het loon correct uitrekent.

Iedereen kan met DigID op de website van het UWV het SV loon van de afgelopen 12 maanden inzien, evenals het aantal SVuren (nodig om het recht op uitkering vast te stellen), en ook je arbeidsverleden (van belang voor de WWduur).

Even naar uwv.nl en inloggen met DigId. Op die site staat ook dat een correctieverzoek kan worden ingediend als je denkt dat gegevens niet kloppen.

@lexdura

De Ts heeft het over afgelopen maand.

Maar misschien horen we wel waar hij werkt.

[quote=tijger1 schreef op donderdag 28 mei 2015, 20:34]@lexdura

De Ts heeft het over afgelopen maand.

In zijn tweede reactie geeft TS aan dat het probleem ook bij andere maanden bestaat waarin vakantieuren worden uitbetaald.

Ten tweede de loongegevens over afgelopen maand zijn al te raadplegen op de site van het uwv.
Tevens staat daar een uitleg waarom SV op de site soms afwijkt van de gegevens op de loonstrook. Het is beter om de cumulatieve SVloon bedragen te vergelijken, die moeten kloppen.

Het feit dat feestdagen apart worden vermeld als betaald wijst er zeer sterk op dat TS helemaal niet bij het UWV of de overheid werkt, maar eerder in de uitzendbranche. Maar dat is ook helemaal niet van belang.
TS raadpleegt gewoon de gegevens die het UWV van hem bijhoudt, en wat iedereen kan doen. Misschien zouden meer mensen dat moeten doen.

Ik werk niet voor UWV en iedereen heeft recht op hun SV-loon en aantal uren bekijken via de website.
Maar nog steeds weet ik niet waarom ik alleen 115 uren hebt. Ik zou willen weten welke dingen zitten niet in het SV-loon.

[quote=olek1063 schreef op donderdag 28 mei 2015, 20:48]Ik werk niet voor UWV en iedereen heeft recht op hun SV-loon en aantal uren bekijken via de website.
Maar nog steeds weet ik niet waarom ik alleen 115 uren hebt. Ik zou willen weten welke dingen zitten niet in het SV-loon.

Dat zeg ik, maar Tijger weigert het te geloven.

Heeft u ook de toelichtingen gelezen die het UWV geeft? Het kan zijn dat het SVloon op de site een periode van 4 weken beslaat en uw salaris berekend wordt over een maand. Daarom moet u ook alle maandbedragen op de site van het UWV bij elkaar optellen en vergelijken met het cumulatieve SVloon op uw loonstrook.

[quote=tijger1 schreef op donderdag 28 mei 2015, 21:12][quote=lexdura schreef op donderdag 28 mei 2015, 20:56][quote=olek1063 schreef op donderdag 28 mei 2015, 20:48]Ik werk niet voor UWV en iedereen heeft recht op hun SV-loon en aantal uren bekijken via de website.
Maar nog steeds weet ik niet waarom ik alleen 115 uren hebt. Ik zou willen weten welke dingen zitten niet in het SV-loon.

Dat zeg ik, maar Tijger weigert het te geloven.

Heeft u ook de toelichtingen gelezen die het UWV geeft? Het kan zijn dat het SVloon op de site een periode van 4 weken beslaat en uw salaris berekend wordt over een maand. Daarom moet u ook alle maandbedragen op de site van het UWV bij elkaar optellen en vergelijken met het cumulatieve SVloon op uw loonstrook.


Ik weiger helemaal niets te geloven.

De Ts vertelt nu pas dat hij niet bij het UVW werkt.

U nu weer ontopic: olek1063: het UWV krijgt deze informatie van de Belastingdienst, die ze weer krijgt van uw werkgever. Uw werkgever moet het aantal 'verloonde uren' doorgeven aan de Belastingdienst. Heeft u al bij uw werkgever nagevraagd hoe ze bij de SVuren komen? Als er echt verschil zit tussen wat uw werkgever doorgeeft en de gegevens van het UWV kunt u via de site van het UWV een correctieverzoek indienen.

[quote=tijger1 schreef op donderdag 28 mei 2015, 21:44]@lexdura

Even leren lezen.

Leest u de tweede post van de TS nog eens waarin TS zegt dat hij het probleem ook in andere maanden heeft en dan uw eigen post waarin u mij probeert terecht te wijzen met " de TS heeft het over afgelopen maand".
Wie leest er dan niet goed?

Wie trok er ongefundeerde conclusies? En wie beweerde er dat SVloon voor een werknemer niet van belang is?

Heeft u behalve anderen terechtwijzen (terwijl u het zelf ook niet weet) in dit topic ook maar iets gedaan om TS op weg te helpen?

Ik vermoed dat op dat overzicht dan alleen de daadwerkelijk gewerkte uren staan en dus niet de vakantie-uren.
Zou het gewoon even navragen, dan heeft u duidelijkheid en weet u of er iets gecorrigeerd moet worden of niet.

Of u moet de uitbetaalde uren apart doorgeven?

Eventueel kunt u uw vraag ook op dit forum stellen:
Klik https://forum.werkhoezithet.nl/
Het UWV geeft daar ook antwoord.

Bij een aantal vergoedingen waarover je geen sociale premies betaald, worden wel aan jou uitbetaald maar worden niet meegenomen in je SV loon. Je kunt jouw exacte SV loon op deze site uitrekenen.

https://www.berekenen.nl/inkomen/sv-loon-berekenen